Antonio Thony Barrera, il direttore artistico di GBT si presenta

Antonio Thony Barrera, talents scout agent, è il direttore artistico di GBT Global Broadcasting Television. Lo scopritore di tanti talenti, ora in giro per le tv e le radio regionali e nazionali, dichiara i propri intenti e gli obiettivi che si prefigge per il network.

Antonio, quali i tuoi “fattori di differenziazione” rispetto ad altre agenzie?

“Beh, ciò che mi differisce da altre agenzie, inizialmente è la serietà. Viene poi la competenza, quindi le conoscenze sviluppate nel mio ambito. Poi chi collabora con me e con GBT, web tv, web radio e web magazine, non deve pagare niente. Sono io a collaborare con la persona. Prenderò la mia provvigione solo e se la persona inizierà a lavorare con terze persone. Certamente sono io in primis a rischiare: nel senso che collaboro con la persona candidata solo dopo averla conosciuta. Certamente questo modus operandi non mi fa diventare ricco. Altre agenzie pretendono subito un pagamento. E comporta anche un surplus di lavoro: io devo “sbattermi” per trovare opportunità di lavoro al potenziale collaboratore. Le opportunità arrivano solo se la persona è ben preparata ed è determinata ad entrare nel mondo dello spettacolo che non è un mondo facile. Possono chiuderti mille porte in faccia, ma una porta di sicuro si aprirà poi. Del resto ho un curriculum che parla da sè, potrei citare tante persone dello spettacolo passate per la mia agenzia, ma ne dimenticherei sicuramente qualcuna.”

Antonio, parlaci della tua attività

“E’ un’attività balorda (ride…). Posso stare fermo un po’ di tempo, o lavorare anche di notte in certi periodi. Collaboro solo con chi ritengo avere qualità idonee al mondo dello spettacolo. Quando decido di lavorare con loro, diciamo che faccio loro un po’ di scuola. Ci tengo a ribadire che è tutto gratuito fin quando la persona non lavora. Nel training abituo la persona a stare davanti alla telecamera, a parlare correttamente in pubblico. Spiego anche come si creano i programmi, come si struttura un’intervista. Poi faccio partecipare inizialmente il candidato a rubriche social cui partecipo io stesso per fargli accumulare esperienza sul campo. Il candidato acquisisce consapevolezza e, dopo le trasmissioni, si analizzano i punti critici per migliorare. Una volta che ritengo che la persona sia pronta in termini di conoscenze e competenze, iniziamo il vero e proprio lavoro. Costruiamo il curriculum e presento i candidati a miei contatti che lavorano per trasmissioni regionali e nazionali. Il candidato viene comunque da me seguito nei primi passi nel lavoro che ha raggiunto”

Come avviene il reclutamento dei candidati e delle candidate?

“Diciamo che preferisco in genere il passaparola. Amici del settore mi presentano eventuali candidate o candidati. Guardo anche i tag degli amici sui sociali che mi segnalano profili interessanti. I contatti mi arrivano non solo da amici, ma anche da persone che sanno come lavoro. Nulla però è scontato in questo lavoro: io posso provare ad introdurti in un mondo complicato, ma non è detto che tutti ce la facciano. Ritengo che la valutazione iniziale del profilo sia molto importante per capire se l’operazione potrà avere successo.”

Antonio, i tuoi top 5 eventi?

“Io considero ogni evento cui ho partecipato fantastico. Se dovessi tuttavia scegliere, al primo posto metterei “Calcio col tacco”. Questa trasmissione ha fatto emergere diverse ragazze che ora collaborano con tv importanti come Telelombardia, Sportitalia, Tele Brescia… Poi tengo molto a “La tattica live” che conduco con il mio socio Salvatore Viscio. Una trasmissione che conduciamo sui social e che sarà inserito su GBT. Anche da questa trasmissione sono partite molte ragazze che ora lavorano per importanti emittenti. Ricordo con piacere poi la sfilata che facemmo a Taormina prima dei nastri d’argento. Ricordo che ci fu un balletto durante la sfilata che poi diventò sigla finale dei nastri d’argento. Fu emozionante sfilare davanti a tante celebrità del cinema. Poi ricordo “Miss Blu Mare”, la cui sfilata finale si svolge sulle navi da crociera MSC.”

Progetti passati e presenti

“Sono tutti all’interno del mio cuore insieme alle persone che hanno partecipato con me. Una trentina di anni fa, insieme all’attore e proprietario della compagnia comica lariana, Giuliano Capuano, facevamo “Tutti in tv” su Tele Monza Brianza. Praticamente è stato l’antenato di Italia’s Got Talent. Infatti veniva molta gente che cantava, ballava, raccontava barzellette. Per il presente sto lavorando su molti progetti. Grandi idee e grandi prospettive ci sono su GBT. Sia con il web magazine che con la web radio e web tv vorremmo lanciare tante persone ambiziose e determinate. Vorrei che queste persone crescessero lungo la strada che vorranno intraprendere”

Perchè scegliere te e GBT?

“Bella domanda… Dovreste essere voi a dirmelo. Io dico grande competenza, anni nel settore, grande serietà, rara in questo campo. E poi zero voglia di perdere tempo. Il tempo è denaro: poiché non chiediamo denaro a nessuno, non perdere tempo e lavorare è ancora più importante. Solo se il collaboratore riesce attraverso noi a lavorare ci sarà la provvigione. Perciò siamo molto determinati a fare bene. Ma noi vogliamo solo chi è determinato, chi vuole questo mondo fortemente”

Conclude Barrera